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- May 10 Fri 2013 16:15
OG咖啡網路創業勵志人生系列：經典沉思語錄-2013-05-10
- May 10 Fri 2013 15:50
OG咖啡網路創業勵志人生系列：心裡怎樣想就會變成怎樣的人-2013-05-10
| OG咖啡網路創業勵志人生系列：心裡怎樣想就會變成怎樣的人 傳說，有一個勤奮好學的木匠，一天去給法庭修理椅子，他不但乾得很認真仔細，還把法官坐的椅子進行了改裝。有人問他其中原因，他解釋說：“我要讓這把椅子經久耐用，直到我自己作為法官坐上這把椅子。”心想事成，這位木匠後來果真成了一名法官，坐上了這把椅子。 相信自己能夠成功，往往自己就能成功，這是人的儀式和潛儀式在起作用。人的心靈有兩個主要部分，就是意識和潛意識。當意識做所有的決定時，潛意識則做好所有的準備。換句話說，意識決定了“做什麼”，而潛意識使將“如何做”整理出來。意識就好像冰山浮出水平線上的一角，而潛意識使將“如何做”整理出來。儀式就好像冰山浮出水平線上的一角，而潛意識就是埋藏在水平線下面很大很深的部分。有人還用科學術語比喻：人體的神經系統，特別是大腦，就相當於電腦的“硬件”，意識就是這部無比精密電腦的“操作者”，潛意識就等於電腦的“軟件”。讀了這些生動的比喻，你就會明白意識和潛儀式其中的關係和奧秘。 我們從古今中外許多科學家身上發現，他們的成功雖然各有不同，但在善於運用意識和潛意識的力量這一點上卻是相同的。難怪人們把意識和潛意識稱為人的自動引導系統。一個人如果下定決心做成某件事，那麼，他就會憑藉意識的驅動和潛意識的力量，跨越前進路上的重重障礙，成功也就有了切實可靠的保證。被稱為新工業之父的亨利.伏特,年輕時在一家電燈公司當工人。有一天他突發奇想，產生了要設計一種新型引擎的意識，他把這個想法告訴妻子，妻子對他的發明研究很支持，還鼓勵他說：“天下無難事，你就試試吧！ ”她把家裡的舊棚子騰出來，供他試用。福特每天下班回到家裡，就鑽進舊棚子裡做引擎的研究工作。冬天舊棚子裡冷，他的手都凍成紫包，牙齒在寒冷中格格顫抖，可他對自己默默地說：“引擎的研究已經有了頭緒，再堅持幹下去就能成功。”亨利。福特充分調動了自身的自動引導系統，在舊棚子裡苦乾了三年，這個異想天開的希奇的東西終於問世了。 1893年，亨利。福特和他的妻子乘坐著宜良沒有馬的馬車，在大街上搖晃著前進，街上的人被這景象嚇了一跳，有些膽小者還躲在遠處偷偷地觀看。從這一天起，這個對整個世界都產生深遠影響的新工業，就在亨利。福特的意識和潛意識的驅動下誕生了。 後來亨利。福特決定製造著名的V8型汽車時，他要求工程師們在一個引擎上鑄造8個完整的汽缸。工程師聽了都直搖頭說：“這不可能。”福特命令道：“誰不想幹，就走人！”工程師們誰都不願失業，只好照著亨利。福特的命令去做。因為他們認為這是一件不可能的事，所以誰都沒有把成功輸入在自己的意識裡，這樣潛意識也就閒置起來。 6個月過去了，研究毫無進展。亨利。福特決定另外挑選幾個對研製V8型汽車有信心的人去完成。他堅信人一旦有了穩操勝券的心理，就有了希望。新挑選的幾個工程師經過反复研究，忽然間，好像被一股神秘的力量“擊中”，終於找到了製造V8型汽車的關鍵竅門。 是什麼令這V8型汽車從無到有？是什麼令這“不可能”的計劃奇蹟般的成功？這就是意識和潛意識的無形力量在起作用。意識雖然是極小極小的 “已知能量”，而潛意識卻是大腦細胞內匿藏著的很大很大的潛能。亨利。福特就是用這小小的己知力量，開發了那無窮無盡的大腦潛能。如果把意識和潛意識比喻為成功的“第一把金鑰匙”，一點也不過分。 從以上故事中，我們就會明白，人的意識和潛意識具有操縱人類命運的巨大能力。如果意識給潛意識一個目標，潛意識就會為實現這個目標而行動起來；如果意識給潛意識一個指令，潛意識就會認真執行這個指令。所以說，一個想著成功，就可能成功；想著失敗，就會失敗。一個人期望的多，獲得的也多，期望的少，獲得的也少。成功是產生在那些有了成功意識的人身上，失敗根源於那些不自覺地讓自己產生失敗的人身上。 成長提示： |
- May 10 Fri 2013 15:23
OG咖啡網路創業勵志人生系列：猴子與崗位-2013-05-10
| OG咖啡網路創業勵志人生系列：猴子與崗位 美國加利福尼亞大學的學者做了這樣一個實驗：把6隻猴子分別關在3間空房子裡，每間兩隻，房子里分別放著一定數量的食物，但放的位置高度不一樣。第一間房子的食物就放在地上，第二間房子的食物分別從易到難懸掛在不同高度的適當位置上，第三間房子的食物懸掛在房頂。數日後，他們發現第一間房子的猴子一死一傷，傷的缺了耳朵斷了腿，奄奄一息。第三間房子的猴子也死了。只有第二間房子的猴子活的好好的。 究其原因，第一間房子的兩隻猴子一進房間就看到了地上的食物，於是，為了爭奪唾手可得的食物而大動干戈，結果傷的傷，死的死。第三間房子的猴子雖做了努力，但因食物太高，難度過大，夠不著，被活活餓死了。只有第二間房子的兩隻猴子先是各自憑著自己的本能蹦跳取食，最後，隨著懸掛食物高度的增加，難度增大，兩隻猴子只有協作才能取得食物，於是，一隻猴子托起另一隻猴子跳起取食。這樣，每天都能取得夠吃的食物，很好的活了下來。 做的雖是猴子取食的實驗，但在一定程度上也說明了人才與崗位的關係。 崗位難度過低，人人能幹，體現不出能力與水平，選拔不出人才，反倒成了內耗式的位子爭鬥甚至殘殺，其結果無異於第一間房子裡的兩隻猴子。崗位的難度太大，雖努力而不能及，甚至埋沒、抹殺了人才，有如第三間房子裡的兩隻猴子的命運。崗位的難度要適當，循序漸進，如同第二間房子的食物。這樣，才能真正體現出能力與水平，發揮人的能動性和智慧。同時，相互間的依存關係使人才間相互協作，共渡難關。
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- May 10 Fri 2013 14:56
OG咖啡網路創業成功小故事：請不要開錯窗-2013-05-10
OG咖啡網路創業成功小故事：請不要開錯窗
一個小女孩趴在窗台上，看窗外的人正埋葬她心愛的小狗，
不禁淚流滿面，悲慟不已。
她的外祖父見狀，連忙引她到另一個窗口，讓她欣賞他的玫瑰花園。
果然小女孩的心情頓時明朗。
老人托起外孫女的下巴說：“孩子，你開錯了窗戶。”
秘訣7：打開失敗旁邊的窗戶，也許你就看到了希望。
- May 10 Fri 2013 14:28
OG咖啡「古老的中國與現代科技碰撞的火花」-2013-05-10
OG咖啡「古老的中國與現代科技碰撞的火花」精選摩卡香濃咖啡加上最好的可可粉，帶來無上的「杯中甜點」。 香甜濃郁的咖啡風味加上 100% 有機靈芝， 使 OG 的精選摩卡成為理想的餐後提神飲品。 |
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- May 10 Fri 2013 13:31
OG咖啡快樂工作的七則寓言-：第七則-2013-05-10
| OG咖啡快樂工作的七則寓言-：第七則 有一支淘金隊伍在沙漠中行走，大家都步履沉重，痛苦不堪，只有一個人快樂的走著。別人問：“你為何如此的愜意？”他笑著說：“因為我帶的東西最少。” 快樂工作提示：原來快樂如此簡單，只要放棄一些自己難以承擔的負累，少一些苛求，我們就可以做到知足常樂了。 |
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- May 10 Fri 2013 13:09
OG咖啡-有錢人不為人知的小祕密，超簡單實踐方式大公開！-2013-05-10
老闆沒人性，害我得胃病！
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- May 10 Fri 2013 12:44
OG咖啡快樂工作的七則寓言-：第二則-2013-05-10
| OG咖啡快樂工作的七則寓言-：第二則 有個旅客在沙漠裡走著，忽然後面出現了一群餓狼，追著他來要群起而噬。他大吃一驚，拼命狂奔，為生命而奮鬥。當餓狼就要追上他時，他見到前面有口不知有多深的井，不顧一切地跳了下去。誰料那口井不但沒有水，還有很多毒蛇，見到有食物送上門來，昂首吐舌，熱切引項以待。他大驚失神下，胡亂伸手想去抓到點什麼可以救命的東西，想不到竟天從人願，給他抓到了一棵在井中間橫伸出來的小樹，把他穩在半空處。於是乎上有餓狼，下有毒蛇，不過那人雖陷身在進退兩難的絕境，但暫時還是安全的。就在他鬆了一口氣的時刻，奇怪的異響傳入他的耳內。他駭然循聲望去，魂飛魄散地發覺有一群大老鼠正以尖利的牙齒咬著樹根，這救命的樹已是時日無多了。就在這生死一瞬的時刻，他看到了眼前樹葉上有一滴蜜糖，於是他忘記了上面的餓狼，下面的毒蛇，也忘掉了快要給老鼠咬斷的小樹，閉上眼睛，伸出舌頭，全心全意去品嚐那滴蜜糖。 快樂工作提示：初看這個故事，覺得這個故事的意義在於讓大家領悟“享受生活每一刻”。然而仔細想來，從另一層更為積極的意義上面來講，在生活中，我們會遇到很多的困難，有些困難屬於過去，有些困難屬於未來，我們當下的任務就是解決每一個現在可以解決的問題，爭取獲得每一個我們現在可以獲得的機會。 |
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- Apr 27 Sat 2013 17:59
OG咖啡勵志人生系列：傑出人士的20個好習慣-2013-04-27
OG咖啡勵志人生系列：傑出人士的20個好習慣
最優秀的企業領導人知道自己需要什麼，並能盡全部的努力去達到自己的目標，他們懂得做人、善於決策、充滿熱忱、持續創新、架構關係、激勵團隊以及贏得擁戴……最成功的企業家所共同具有的良好習慣和素質，使得這些企業領導人能夠脫穎而出。
第一個習慣：懂得做人。會做人，別人喜歡你，願意和你合作，才容易成事。怎麼讓別人喜歡自己呢？好的企業領導者都習慣於能真誠地欣賞他人的優點，對人誠實、正直、公正、和善和寬容，對其他人的生活、工作表示深切的關心與興趣。
第二個習慣：善於決策。面對不斷變化的市場，企業經營方案總是不止一個，決策就是要對各種方案進行分析、比較，然後選擇一個最佳方案。企業領導者的價值在於“做正確的事情”，同時幫助各階層的主管“把事情做正確”。
第三個習慣：相信自己。成功的企業領導者都有很強的信心，他們既會在自己內心里相信自己，也會在公眾面前表現出這種自信心。成功學的研究成果表明：成功的慾望是創造和擁有財富的源泉。
第四個習慣：明確目標，什麼是領導？世界級企管大師班尼士下了個定義：“創造一個令下屬追求的前景和目標，將它轉化為大家的行為，並完成或達到所追求的前景和目標。”企業領導者們知道，要使員工能奉獻於企業共同的遠景，就必須使目標深植於每一個員工的心中，必須和每個員工信守的價值觀相一致；否則，不可能激發這種熱情。
第五個習慣：充滿熱忱。熱忱有時候比領導者的才能重要，若二者兼具，則天下無敵。產生持久的熱忱方法之一是定出一個目標，努力工作達到這個目標，而在達到這個目標之後，再定出另一個目標，再去努力達到。這樣做可以提供興奮和挑戰，如此就可以幫助個人維持熱忱而不墜。
第六個習慣：頑強精神。如果說有一種素質幾乎為所有的成功企業領導者所擁有的話那就是頑強精神。所謂頑強，並不是達到愚蠢地步的頑固，它是一種下決心要取得結果的精神。在管理實踐中，作為一個領導者，你手下的人都希望領導是一個不屈不撓的人。只有你的競爭對手希望你放棄這種精神。
- Apr 27 Sat 2013 17:34
OG咖啡快樂工作的七則寓言-：第四則-2013-04-27
| OG咖啡快樂工作的七則寓言-：第四則 一個老人在高速行駛的火車上，不小心把剛買的新鞋從窗口掉了一隻，周圍的人倍感惋惜，不料老人立即把第二隻鞋也從窗口扔了下去。這舉動更讓人大吃一驚。老人解釋說：“這一隻鞋無論多麼昂貴，對我而言已經沒有用了，如果有誰能撿到一雙鞋子，說不定他還能穿呢！” 快樂工作提示：在工作中，有時為他人做嫁衣也特有一份成就感，並且一定會為你贏得更多的朋友。這自然使你的工作快樂得多。這也是“雙贏思維”的一種體現。希望別人為自己做些什麼的同時也想想自己能夠為別人做些什麼吧！建立有效的人際關係往往能夠為你帶來巨大的能量。 |
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- Apr 27 Sat 2013 17:08
OG咖啡網路創業勵志人生系列：一切都可以繼續-2013-04-27
| OG咖啡網路創業勵志人生系列：一切都可以繼續 老子，兒子，孫子，一個廠子。 事業發達，生活幸福，可是，人們卻有很多的閒言碎語。 有人說老子：傻不傻啊，一份產業交給外人經營，別看現在恭恭敬敬，誰知他安的什麼心，等你真的動彈不了時，哼哼，瞧吧。 有人說兒子：笨不笨啊，為一次過失，把整個人都賣給人當兒子使，到頭來產業還是人家的，多劃不來啊。 從當初講起吧。當初，老子白手起家，打出一片天下，創出一個品牌。老子有遠見，過了知天命未曾到花甲，就將大權移交大學畢業的兒子執掌，自己退居“二線”。 兒子不負眾望，家族實業按著老子的藍圖紅紅火火地發展。可惜就在即將上一個台階時，兒子死於車禍，家庭與事業均遭重創。 幸好老頭有個天賜的好兒媳，是兒子大學時代的同窗。悲慟未了，便挑起了家族的重擔。一個女子，以柔克剛，很快又在業界打出一片新天地。 |
- Apr 27 Sat 2013 16:44
OG咖啡網路創業勵志人生系列：孩子可以教給你的七種快樂辦法-2013-04-27
| OG咖啡網路創業勵志人生系列：孩子可以教給你的七種快樂辦法 你沒有必要深謀遠慮去想如何才能快樂。事實上，沒有那種學校或者培訓能夠告訴你如何快樂，你也沒必要苦思冥想如何才能快樂。如果你真的不知道怎樣才能快樂，看看你的周圍，是的，從孩子們身上學習！ 笑是孩子們的天性，如果你花點時間和孩子們在一起，你會很容易被孩子們的笑聲感染，即使他們有時會不高興，過一會就跟沒事一樣。 不管怎樣，下面七種快樂的方法是你可以從孩子們身上學到的： * 為現在而活 孩子們能夠只對當前他所遇到的事情感興趣，他們對事物的感覺總是建立在他們遇到的事情上。他們的情緒也是時常隨著他遇到的事情而變化的。通常他們會因為他喜歡的玩具或者遊戲打架或者心情沮喪，但是只要他們被新的東西所吸引，所有消極的情緒就不復存在了，因為他們尋找到了新的快樂。 但是，對於成年人來說，我們在經歷不快樂後，往往趨向於保留那些傷感情緒，我們總是把很多不好的情緒堆積起來，腦海中總有揮之不去的陰影。我們好像不是為現在活著，如果不能忘記過去的傷感，你就很難在現在獲得快樂。 * 同時只專註一件事情 |
- Apr 27 Sat 2013 16:10
OG咖啡網路創業成功小故事：五枚金幣-2013-04-27
OG咖啡網路創業成功小故事：五枚金幣
有個叫阿巴格的人生活在內蒙古草原上。
有一次，年少的阿巴格和他爸爸在草原上迷了路，阿巴格又累又怕，到最後快走不動了。
爸爸就從兜里掏出5枚硬幣，把一枚硬幣埋在草地裡，把其餘4枚放在阿巴格的手上，
說：“人生有5枚金幣，童年、少年、青年、中年、老年各有一枚，你現在才用了一枚，
就是埋在草地裡的那一枚，你不能把5枚都扔在草原裡，你要一點點地用，
每一次都用出不同來，這樣才不枉人生一世。今天我們一定要走出草原，
你將來也一定要走出草原。
世界很大，人活著，就要多走些地方，多看看，不要讓你的金幣沒有用就扔掉。”
在父親的鼓勵下，那天阿巴格走出了草原。長大後，阿巴格離開了家鄉，成了一名優秀的船長。
秘訣2：珍惜生命，就能走出挫折的沼澤地。
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- Apr 27 Sat 2013 15:47
OG咖啡網路創業勵志人生系列：十大終生受用的經典理論-2013-04-27
| OG咖啡網路創業勵志人生系列：十大終生受用的經典理論 1、彼得原理 每個組織都是由各種不同的職位、等級或階層的排列所組成，每個人都隸屬於其中的某個等級。彼得原理是美國學者勞倫斯R26;彼得在對組織中人員晉升的相關現象研究後，得出一個結論：在各種組織中,僱員總是趨向於晉升到其不稱職的地位。彼得原理有時也被稱為向上爬的原理。這種現像在現實生活中無處不在：一名稱職的教授被提升為大學校長後，卻無法勝任；一個優秀的運動員被提升為主管體育的官員，而無所作為。對一個組織而言，一旦相當部分人員被推到其不稱職的級別，就會造成組織的人浮於事，效率低下，導致平庸者出人頭地，發展停滯。因此，這就要求改變單純的根據貢獻決定晉升的企業員工晉昇機制，不能因某人在某個崗位上乾得很出色，就推斷此人一定能夠勝任更高一級的職務。將一名職工晉升到一個無法很好發揮才能的崗位，不僅不是對本人的獎勵，反而使其無法很好發揮才能，也給企業帶來損失。 2、酒與污水定律 酒與污水定律是指把一匙酒倒進一桶污水，得到的是一桶污水；如果把一匙污水倒進一桶酒，得到的還是一桶污水。在任何組織裡，幾乎都存在幾個難弄的人物，他們存在的目的似乎就是為了把事情搞糟。最糟糕的是，他們像果箱裡的爛蘋果，如果不及時處理，它會迅速傳染，把果箱裡其他蘋果也弄爛。爛蘋果的可怕之處，在於它那驚人的破壞力。一個正直能幹的人進入一個混亂的部門可能會被吞沒，而一個無德無才者能很快將一個高效的部門變成一盤散沙。組織系統往往是脆弱的，是建立在相互理解、妥協和容忍的基礎上的，很容易被侵害、被毒化。破壞者能力非凡的另一個重要原因在於，破壞總比建設容易。一個能工巧匠花費時日精心製作的陶瓷器，一頭驢子一秒鐘就能毀壞掉。如果一個組織裡有這樣的一頭驢子，即使擁有再多的能工巧匠，也不會有多少像樣的工作成果。如果你的組織裡有這樣的一頭驢子，你應該馬上把它清除掉，如果你無力這樣做，就應該把它拴起來。 3、木桶定律 水桶定律是講一隻水桶能裝多少水，這完全取決於它最短的那塊木板。這就是說任何一個組織，可能面臨的一個共同問題，即構成組織的各個部分往往是優劣不齊的，而劣勢部分往往決定整個組織的水平。水桶定律與酒與污水定律不同，後者討論的是組織中的破壞力量，最短的木板卻是組織中有用的一個部分，只不過比其他部分差一些，你不能把它們當成爛蘋果扔掉。強弱只是相對而言的，無法消除，問題在於你容忍這種弱點到什麼程度，如果嚴重到成為阻礙工作的瓶頸，你就不得不有所動作。 4、馬太效應 |
- Apr 27 Sat 2013 15:24
OG咖啡網路創業勵志人生系列：幫你如何成功和生涯規劃100訣-2013-04-27
| OG咖啡網路創業勵志人生系列：幫你如何成功和生涯規劃100訣 生涯規劃訣竅100則，係從江文雄：生涯規劃一書中，摘要其重點內容供參考。如果您能將這100訣，經常閱讀、反思，人生必然不斷成長、精進，更為圓融、得眾。願彼此共勉之。 01.生涯即人生、生涯即競爭，生涯規劃就是個人一生的競爭策略規劃。 02.生涯要規劃，更要經營，起點是自己，終點也是自己，沒有人能代勞。 03.生涯規劃就是規劃人生的遠景，彩繪生命的藍圖，發揮自己的才能，寫出人生的劇本。 04.生涯規劃包括如何成長、學習、謀生及生活，是一連串思考、選擇、計劃、打拼、發展的終生歷程。 05.生涯規劃的目的，在於掌握住現在。看得見未來；促進自我暸解、自我定位、自我發展及自我實現。 06.成功的人生，需要自己去經營，別再說了，莫再等了，現在就為自己的人生做好規劃，為人生點亮一盞明燈，贏在人生起跑點上。 |
- Apr 27 Sat 2013 15:03
OG咖啡網路創業成功小故事：一隻蜘蛛和三個人-2013-04-27
OG咖啡網路創業成功小故事：一隻蜘蛛和三個人
雨後，一隻蜘蛛艱難地向牆上已經支離破碎的網爬去，
由於牆壁潮濕，它爬到一定的高度，就會掉下來，
它一次次地向上爬，一次次地又掉下來……第一個人看到了，
他嘆了一口氣，自言自語：“我的一生不正如這只蜘蛛嗎？忙忙碌碌而無所得。”
於是，他日漸消沉。第二個人看到了，
他說：這只蜘蛛真愚蠢，為什麼不從旁邊乾燥的地方繞一下爬上去？
我以後可不能像它那樣愚蠢。於是，他變得聰明起來。
第三個人看到了，他立刻被蜘蛛屢敗屢戰的精神感動了。於是，他變得堅強起來。
秘訣4：有成功心態者處處都能發覺成功的力量。
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- Apr 27 Sat 2013 14:41
OG咖啡網路創業勵志人生系列：人生不過一個字-2013-04-27
| OG咖啡網路創業勵志人生系列：人生不過一個字 有人說，人生是一出悲悲喜喜的戲，是一首飄飄忽忽的歌，是一次上去又下來的登山運動，是一場明明滅滅的煙花……是的，有道理，但聽起來，太玄虛；悟起來，太深遠；做起來，太複雜。 我說，人生不過一個字。你在走仕途人生嗎？官不能當太小，太小了，別人瞧不起，說你沒本事，不進步；也不能像某些人那樣，不顧一切地削尖腦袋，苦苦鑽營地往大當。這樣的官當得太大了，不僅需奴顏媚骨，裝腔作勢，假話連篇，布陣設套，風險重重，甚至禍害百姓，貪污受賄，毀於一旦。所以，必須把握一個字。 你在走商場人生嗎？錢不能掙得太少（更不能虧本），太少了難以養家糊口，更別說錦衣玉食了，甚至山盟海誓過的情人也會苦笑著離你遠去。錢也不能掙得太多，太多了就會生邪。今天花天酒地，明天揮金賭場，後天包二奶被老婆打將上來，再就是被賊盯上，被綁匪瞄準，被毒販子誘到“下水道”裡。所以，必須把握一個字。 你在走愛情人生嗎？不能愛得太淺，愛得太淺不是真愛，品嚐不到真愛的甜蜜，甚至會腳踩數隻船，身許多個人，玷污愛情。也不能愛得太深，愛得太深容易失控，失去自我，誠惶誠恐，笨手笨腳，魅力皆無。對方不但不領情，反而會嫌棄你，進而拋棄你。所以必須把握一個字。 你在走真誠人生嗎？不宜太真誠。太真誠了，滿腹心機的謙謙君子們反會不相信你，甚至竊笑你太傻，太口無遮攔，太沒城府。也不能太不真誠，否則，自己不是成為心理猥瑣的小人，就會患上嚴重的抑鬱症，畢竟不吐不快呀！ 開車不能太快，也不能太慢。太快了容易出車禍，太慢了肯定耗油又耗時。吃飯不能太飽，也不能太不飽，否則不是消化不良得胃病，就是營養不夠，無精打彩。讀書不能太少，也不能讀得太雜太濫，讀得太少沒學問無見識，讀得太濫太雜又可能迂腐、木訥，成了十足的書呆子……所以必須把握一個字。 不能太滿，不能太缺。人生不過一個字，那就是——“度”。 |
- Apr 27 Sat 2013 14:17
OG咖啡青年創業的故事分享：上選食材產地直送 創業有賴青創貸款-2013-04-27
| OG咖啡青年創業的故事分享：上選食材產地直送 創業有賴青創貸款 有多少公司的總經理，會在座位旁的茶几上放整套漫畫，並告訴自己的員工：沒有靈感時，就來看看漫畫？他是台北濱江有限公司的總經理陳立紘，強調「上選食材、產地直送」，以讓消費者「回味無窮」為目標，四十歲創業的他，不到兩年已經在網路和團購市場中打出名號。 《築地魚河岸三代目》，是以日本東京的築地魚市為背景，述說一位入贅女婿辭掉銀行工作、接手魚市批發商，擔任第三代老闆的故事。陳立紘說，「台北濱江」從日本進了許多食材，漫畫中有很多魚類產季、食材挑選及市場相關知識，員工覺得沒靈感時，他甚至鼓勵員工不如看看漫畫、或出去走走。 陳立紘今年四十三歲，約一年半前開了台北濱江，他透過台灣企銀申請青輔會青年創業貸款，從日本進口水產、水果，美國進口頂級牛肉、櫻桃等，以「中、高級食材平價化」為招牌，用批發價賣給消費者。他說，開公司三、四個月後，就不用再自掏腰包，每個月的營業額也從起初的三、五十萬，迅速成長到現在的三、五百萬。 他指出，消費者透過網路購物都是在「賭」，總有不放心的成分在，「不如就讓消費者看得到、摸得到、吃得到，」主動接觸職團舉辦試吃會。今年四月，台北濱江也在內湖有了自己的門市，將虛擬店面轉為實體，就是要讓消費者更安心。 獨立創業當然想必比上班辛苦了一點 很多事需要自行打理，壓力也必須自己承擔 但是獲得的財富與成就感卻非上班族能比擬 |
- Apr 27 Sat 2013 13:55
OG咖啡-不看會後悔的系統-2013-04-27
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- Apr 27 Sat 2013 13:31
OG咖啡網路創業成功小故事：相信自己是一隻雄鷹-2013-04-27
